约有 7221 项符合 年薪 的查询结果， 以下是第 241-260 项 （搜索用时 52 毫秒）

工人阶级代表先进生产力 - 滚动 正文：“我是年薪制,和公司的中层干部一个级别。”“我们这些年一步一个脚印,真正在添砖加瓦建设中国特色社会主义现代化强国大厦的人,他们都是值得我们尊敬的。”习近平总书记掷地有声的话语,温暖了广大产业工人的心。△郑志明正在对衬套自动压装设备进行检测调试。党的十八大以来,到一线考察调研,习近平总书记总会专门安排时间,与一线职... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-10/11/content_4wbglBuWlw.html

最高法发布意见 依法保护民营企业产权和企业家合法权益 - 热点 正文：依法确认民营企业为吸引人才在劳动合同中约定股权激励、年薪制等条款的法律效力,依法保障灵活就业和新就业形态劳动者权益,引导民营企业与劳动者构建和谐劳动关系。强调规范股东行为,依法追究控股股东、实际控制人实施关联交易“掏空”企业、非经营性占用企业资金、违规担保向企业转嫁风险等滥用支配地位行为的法律责任,以法治手段破解... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-10/10/content_zxMwJ0UYZo.html

最高法发布意见 依法保护民营企业产权和企业家合法权益 - 滚动 正文：依法确认民营企业为吸引人才在劳动合同中约定股权激励、年薪制等条款的法律效力,依法保障灵活就业和新就业形态劳动者权益,引导民营企业与劳动者构建和谐劳动关系。强调规范股东行为,依法追究控股股东、实际控制人实施关联交易“掏空”企业、非经营性占用企业资金、违规担保向企业转嫁风险等滥用支配地位行为的法律责任,以法治手段破解... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-10/10/content_qbL9EqfpdJ.html

最高法发布意见 依法保护民营企业产权和企业家合法权益 - 热点 正文：依法确认民营企业为吸引人才在劳动合同中约定股权激励、年薪制等条款的法律效力,依法保障灵活就业和新就业形态劳动者权益,引导民营企业与劳动者构建和谐劳动关系。强调规范股东行为,依法追究控股股东、实际控制人实施关联交易“掏空”企业、非经营性占用企业资金、违规担保向企业转嫁风险等滥用支配地位行为的法律责任,以法治手段破解... https://s.cyol.com/articles/2023-10/10/content_Q46nbdsW.html

中科院博士辞职开民宿,别简单认定为“教育浪费” - 自由谈 正文：要么在高校当教师、在科研机构做学术研究,做到教授、研究员,要么到企业里做高管,年薪上百万。否则就是对不起自己的学历,以及国家对培养高学历人才的投入。但这是“身份教育”与“身份就业”思维,以这样的思维对待求学、就业,必然产生教育与就业的内卷,反而让个体迷失,难以实现自己的人生价值。进入高等教育普及化时代后,全社会应... https://s.cyol.com/articles/2023-10/03/content_lbOJZxHL.html

退役国脚开网约车,不必据此定义他的人生 - 自由谈 正文：在中国足球最好的时代,球员年薪上千万都很正常,但这样的时间非常短暂,多数球员所经历的职业生涯,没有外界想象的那样光鲜亮丽。这种现象在体育领域很正常,我们过去看到很多这样的案例,曾经的知名运动员,在退役后生活过得很普通,甚至有的人可以用凄惨来形容。宋黎辉经历了什么我们不得而知,但任何人生剧情都不会让人意外。当然,也... https://s.cyol.com/articles/2023-10/03/content_bmxv7pIv.html

中科院博士辞职开民宿别简单认定为“教育浪费” - 热点 正文：要么在高校当教师、在科研机构做学术研究,做到教授、研究员,要么到企业里做高管,年薪上百万。否则就是对不起自己的学历,以及国家对培养高学历人才的投入。但这是“身份教育”与“身份就业”思维,以这样的思维对待求学、就业,必然产生教育与就业的内卷,反而让个体迷失,难以实现自己的人生价值。进入高等教育普及化时代后,全社会应... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-10/03/content_pQa9LaSYBE.html

中科院博士辞职开民宿别简单认定为“教育浪费” - 滚动 正文：要么在高校当教师、在科研机构做学术研究,做到教授、研究员,要么到企业里做高管,年薪上百万。否则就是对不起自己的学历,以及国家对培养高学历人才的投入。但这是“身份教育”与“身份就业”思维,以这样的思维对待求学、就业,必然产生教育与就业的内卷,反而让个体迷失,难以实现自己的人生价值。进入高等教育普及化时代后,全社会应... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-10/03/content_0zyb9ysvQB.html

中科院博士辞职开民宿别简单认定为“教育浪费” - 热点 正文：要么在高校当教师、在科研机构做学术研究,做到教授、研究员,要么到企业里做高管,年薪上百万。否则就是对不起自己的学历,以及国家对培养高学历人才的投入。但这是“身份教育”与“身份就业”思维,以这样的思维对待求学、就业,必然产生教育与就业的内卷,反而让个体迷失,难以实现自己的人生价值。进入高等教育普及化时代后,全社会应... https://s.cyol.com/articles/2023-10/03/content_gG2l72Hz.html

花西子折在营销上 - 财经 正文：前者薪资为20-35K,14薪,年薪高达49万元;后者薪资为23-40K,14薪,年薪高达56万元。开出这样的薪资,外界不禁感叹——花西子还是那个敢花钱的花西子。成立于2017年的花西子,起步之初就与李佳琦捆绑,进行品牌共创。据国元证券统计,2020年,花西子进入李佳琦直播间的次数为71次。另根据公开报道,花西子... https://s.cyol.com/articles/2023-09/22/content_ybM6adtR.html

才聚顺德 智赢未来 - 中国青年报 正文：前期,主办方根据顺德制造业、教育线、医疗线的岗位需求提前进行人才匹配,并拿出211个招聘岗位需求,其中多个岗位年薪达50万以上。在此,八方而来的高校代表、青年博士与顺德深度建联、双向奔赴。 活动结束后,团顺德区委对招聘会对接效果开展了问卷调研。调研结果显示,一是高校博士投递简历较为活跃,各展位共收到简历... http://zqb.cyol.com/html/2023-09/22/nw.D110000zgqnb_20230922_1-04.htm

顺德向全球发布“博士招募令” - 中国青年报 正文：该研究院正在招募流体、固体、热物理、振动噪音、动力学控制、电力电子等相关专业人才,可提供年薪40万-45万元,以及研发项目奖、专利奖、8月大假、博士公寓等福利待遇。 广东联塑科技实业有限公司,是国内大型管道建材产业集团,业务涵盖管道、建材、家居、环保、供应链服务平台、光伏新能源等板块,产品涉及管道、光伏新能... http://zqb.cyol.com/html/2023-09/22/nw.D110000zgqnb_20230922_2-04.htm

助力毕业生高质量就业,新型实体企业大有可为 - 智库 正文：2021年国家电网、京东、华为等100家头部新型实体企业雇用员工1045万,发放薪酬1.9万亿,人均年薪超过18万。今年1月,中国贸促会研究院发布的《新型实体企业助力六稳六保》研究报告显示,我国新型实体企业100强吸纳就业人数,已超过连锁企业100强和零售企业100强吸纳就业人数的总和。充分发挥新型实体经济的特色... https://s.cyol.com/articles/2023-09/19/content_gGodnOHz.html

背景调查愈加普遍 用人单位调查求职者背景的边界在哪里 - 财经 正文：“面试被问到年薪时,我回答税前20万元,这也是我近5年的平均薪资。结果,用人单位调查后,称我去年年薪12万元,与此前告知情况严重不符,还表示薪资水平是客户经理工作能力的体现。”董兴说。根据劳动合同法和劳动合同法实施条例,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用人单位应建立职工名册... https://s.cyol.com/articles/2023-09/18/content_MbNv35sn.html

用人单位调查求职者背景的边界在哪里? - 温暖的BaoBao 正文：“面试被问到年薪时,我回答税前20万元,这也是我近5年的平均薪资。结果,用人单位调查后,称我去年年薪12万元,与此前告知情况严重不符,还表示薪资水平是客户经理工作能力的体现。”董兴说。根据劳动合同法和劳动合同法实施条例,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用人单位应建立职工名册... https://s.cyol.com/articles/2023-09/18/content_lbPxqgtL.html

用人单位调查求职者背景的边界在哪里? - 法治 正文：“面试被问到年薪时,我回答税前20万元,这也是我近5年的平均薪资。结果,用人单位调查后,称我去年年薪12万元,与此前告知情况严重不符,还表示薪资水平是客户经理工作能力的体现。”董兴说。根据劳动合同法和劳动合同法实施条例,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用人单位应建立职工名册... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-09/18/content_PbJWeRFx9B.html

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过往收入、健康状况,用人单位调查求职者背景的边界在哪里? - 创业+ 正文：“面试被问到年薪时,我回答税前20万元,这也是我近5年的平均薪资。结果,用人单位调查后,称我去年年薪12万元,与此前告知情况严重不符,还表示薪资水平是客户经理工作能力的体现。”董兴说。根据劳动合同法和劳动合同法实施条例,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用人单位应建立职工名册... https://s.cyol.com/articles/2023-09/18/content_3nZ9Zgu0.html

用人单位调查求职者背景的边界在哪里? - 热点 正文：“面试被问到年薪时,我回答税前20万元,这也是我近5年的平均薪资。结果,用人单位调查后,称我去年年薪12万元,与此前告知情况严重不符,还表示薪资水平是客户经理工作能力的体现。”董兴说。根据劳动合同法和劳动合同法实施条例,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用人单位应建立职工名册... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-09/18/content_NVJK25t8WV.html

用人单位调查求职者背景的边界在哪里? - 滚动 正文：“面试被问到年薪时,我回答税前20万元,这也是我近5年的平均薪资。结果,用人单位调查后,称我去年年薪12万元,与此前告知情况严重不符,还表示薪资水平是客户经理工作能力的体现。”董兴说。根据劳动合同法和劳动合同法实施条例,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用人单位应建立职工名册... http://news.cyol.com/gb/articles/2023-09/18/content_LgJ02lHG7P.html

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