| 约有 156 项符合 产业人才 的查询结果， 以下是第 21-40 项 （搜索用时 114 毫秒） |
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正文：2019年3月,出台《景德镇市“3 1 X”产业人才发展实施办法》《景德镇市强化航空产业人才队伍建设若干措施》等招才引智政策,促进航空人才集聚。2019年4月,出台《关于印发景德镇市通用航空公共服务飞行实施方案的通知》文件,明确了景德镇通航飞行服务对接运行机制、通航飞行服务机型及适用范围,服务费用结算等细节,以每...
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正文：智联招聘日前发布的《2020年新基建产业人才发展报告》显示,我国新基建核心技术人才缺口长期存在,年底将达417万人。中国人民大学中国就业研究所发布的《2020年第二季度应届生就业市场景气报告》也显示,分行业和职业来看,新职业、新基建人才缺口较大。
以人工智能工程技术人员为例,根据人社部发布的相关报告测算,...
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正文：也要深度融合产学研,破解创新性人才供应难题,从而实现产业人才发展“比翼齐飞”。
大会现场,广东职业技术学院携手华为共同举行了ICT学院签约仪式。数字经济的发展依托于科技创新,而技术的突破更是离不开人才的培养。未来,华为将持续携手广东省,通过深化华为ICT学院,深耕产、学、研一体化培养模式,为社会及ICT产业链输送...
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正文：根据新思界产业研究中心发布的《2019-2022年中国汽车产业人才市场深度调研及未来发展趋势研究报告》,中国汽车行业从业人员需求缺口从2016年的170万人增长至2018年的198万人。
有人说,随着“新四化”产业升级步伐的加快,中国汽车业向人才喊“渴”的情况还将持续下去。
车企要做最稳定的“人才孵化器”...
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正文：灵活就业礼包频发,新产业人才需求释放
迎战特别就业季 央地政策加码发力
当下正值就业高峰期,874万高校毕业生迎来了疫情影响下的最特别就业季。近日,从中央到地方,更大力度保企业保就业政策密集出炉,各类云招聘会紧锣密鼓推进。与此同时,多地频频发放鼓励灵活就业礼包,不少企业也在招兵买马,释放大量新基建、...
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正文：庆元县委组织部副部长姚敏荣说,县里竹制品加工等特色产业人才相对短缺、需求格外强烈。然而若要引才留才,庆元很难开出足够诱人的条件。
怎么办?庆元因地制宜,灵活引才。2017年以来,庆元县柔性引进紧缺专业“星期天工程师”:高技能人才不改变户籍及原单位人事关系,可利用节假日、周末或业余时间来进行工作指导,引进方...
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正文：智联招聘日前发布的《2020年新基建产业人才发展报告》显示,预测到今年底,新型基础设施中信息基础设施产业核心技术人才的缺口将达417万人。中国工程院院士邬贺铨此前也预计,从2020年至2025年,中国仅因5G发展就将新增就业岗位300万个。
到基层去,也是高校毕业生就业选择的重要方向。当前,各地在基层医疗...
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正文：其中,国家部委发布成果12项,包括工信部发布的《人工智能产业人才发展报告》、智慧出行系列产品暨解决方案,国家卫健委发布的《数字健康白皮书》等。天津市发布了2项成果,分别是《中国新一代人工智能科技产业发展报告(2020)》和《天津市智能科技产业发展年度报告(2020)》。企业和各区发布成果12项,包括麒麟软件发布的...
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正文：其中,国家部委发布成果12项,包括工信部发布的《人工智能产业人才发展报告》、智慧出行系列产品暨解决方案,国家卫健委发布的《数字健康白皮书》等。天津市发布了2项成果,分别是《中国新一代人工智能科技产业发展报告(2020)》和《天津市智能科技产业发展年度报告(2020)》。企业和各区发布成果12项,包括麒麟软件发布的...
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正文：天津已在智能医疗与健康、智能农业、智能文化创意产业、智能交通、智能商贸物流、智慧城市、人工智能科技创新、智能科技产业人才引育等方面,形成了若干典型应用场景,极大推动了智能科技与传统产业深度融合。
新产品抢抓机遇
新一代人工智能等智能科技还为疫情常态化阶段的经济社会发展提供了更多优化方案。
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正文：其中,国家部委发布成果12项,包括工信部发布的《人工智能产业人才发展报告》、智慧出行系列产品暨解决方案,国家卫健委发布的《数字健康白皮书》等。天津市发布了2项成果,分别是《中国新一代人工智能科技产业发展报告(2020)》和《天津市智能科技产业发展年度报告(2020)》。企业和各区发布成果12项,包括麒麟软件发布的...
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正文：智联招聘日前发布的《2020年新基建产业人才发展报告》显示,从供给端看,预测到今年底,新型基础设施中信息基础设施产业核心技术人才的缺口将达417万人;从需求端看,目前七成多存量人才拥有本科及以上学历,多来自计算机、自动化和电子信息专业。计算机、互联网、通信领域相关的人才需求量剧增,数字经济、互联网
、人工智能所涉...
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正文：据介绍,去年底,苏州自贸片区出台外国人才“5项新政”,近期又陆续出台“人才新政30条”、生物医药产业人才政策15条、金鸡湖卫生人才计划等一系列人才制度。在这轮政策优化中,关注度最高、突破力度最大的,是对标国际惯例及国内最优政策的高端和急需人才奖励。
根据《苏州自贸片区高端和急需人才奖励计划操作办法》,园区产业...
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正文：智联招聘日前发布《2020年新基建产业人才发展报告》,从供给端看,预测到今年底,新型基础设施中信息基础设施产业核心技术人才的缺口将达417万人。从需求端看,目前七成多存量人才拥有本科及以上学历,多来自计算机、自动化和电子信息专业。
破解招不来和留不住难题
招聘信息对接平台提高就业吸纳能力
尽管...
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正文：智联招聘日前发布《2020年新基建产业人才发展报告》,从供给端看,预测到今年底,新型基础设施中信息基础设施产业核心技术人才的缺口将达417万人。从需求端看,目前七成多存量人才拥有本科及以上学历,多来自计算机、自动化和电子信息专业。
破解招不来和留不住难题
招聘信息对接平台提高就业吸纳能力
尽管...
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正文：智联招聘日前发布《2020年新基建产业人才发展报告》,从供给端看,预测到今年底,新型基础设施中信息基础设施产业核心技术人才的缺口将达417万人。从需求端看,目前七成多存量人才拥有本科及以上学历,多来自计算机、自动化和电子信息专业。
破解招不来和留不住难题
招聘信息对接平台提高就业吸纳能力
尽管...
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正文：近日,智联招聘发布了《2020年新基建产业人才发展报告》(以下简称“报告”)。报告显示,总体上看“新基建”核心技术人才缺口长期存在,预期年底将达417万人。同时,近年来新基建信息基础设施产业的核心技术人才长期处于供不应求状态,且呈“先扬后抑”态势。
在中国汽车人才研究会理事长朱明荣看来,目前汽车人才的队伍结构...
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正文：於亮认为,应加快培育新基建所需的复合型产业人才,更好发挥人才对新产业发展的促进作用。周忠峰认为,目前我国原始创新相对较弱,下一步应支持企业加大研发投入强度,鼓励企业积极拓展5G、人工智能和大数据等下游应用领域,包括车联网、智能制造、远程办公、智慧城市等,抓住产业发展机遇做大做强。
加强新基建,在规划上也须...
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正文：日前,智联招聘发布的《2020年新基建产业人才发展报告》显示,当下,新基建里机遇多,核心技术人才缺口长期存在,年轻人正迎来奋斗的“新风口”。
即将博士毕业的赵一儒就感受到了新基建的机遇。多年来在计算机视觉识别上的钻研让他有机会进入一家大型互联网公司实习,还参与了智慧城市项目的设计研发。“实习、拿到录用通...
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正文：要进一步压实压紧责任,加强督导指导,优化定点扶贫工作机制,切实巩固脱贫攻坚的发展成果、政治成果和组织成果,继续深化学业资助、产业人才培育、易地搬迁社区青少年服务、志智双扶等工作,接续实施乡村振兴战略。同时,要拓展消费扶贫和就业扶贫,动员社会力量助力52个未摘帽贫困县脱贫攻坚。
会上,领导小组办公室负责同志报告...
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